Дитинство, повне позбавлень, впливає на фізичний розвиток мозку і дає його власникові ущербний інтелектуальний потенціал ", таке припущення висунула в своїй книзі " Нейроетика " директор Центру когнітивної нейрофізіології при Університеті Пенсільванії березня Фарах. Мало того, на думку Фарах, вірно не тільки твердження, що бідність руйнує мозок, але і те, що зруйнований цією бідністю мозок […]
Дратівливість- схильність до неадекватних, надмірним реакцій на звичайні подразники зовнішнього або внутрішнього середовища. Таке визначення дає Інтернет. Причин для роздратування у нас, як кажуть, вагон і маленький візок. Не будемо розвантажувати вагон, покопаємось в маленькій візку- дратівливості в сім'ї.
В останні роки вже всім у нашій країні зрозуміло: бідність відтворює бідність, і психологічна залежність від відповідного способу життя виховується з дитинства під впливом оточення. Поетичні рядки " візьмемося за руки, друзі, щоб не пропасти поодинці " тепер найчастіше означають взаємодопомога бідних, якийсь " крейдяне коло ", за який не пускають сторонніх.
Уявімо на хвилинку, що у вас і справді цікаве життя і когось ви дістали настільки, що вас викрали. Або ж ви просто живете в Росії, де веселі чорноокі хлопці періодично повзуть з ущелин, брязкаючи калашами і скороварки. Давайте спробуємо вижити в такій ситуації, використовуючи поради експертів НАТО і Пентагону.
Уявіть собі ситуацію: ви- великий начальник, за столом переговорів напроти вас сидить кандидат на непогану посаду, і ви збираєтеся запропонувати йому високооплачувану роботу в якості свого підлеглого. Він відмінно виглядає, ще краще говорить, резюме рябить назвами відомих компаній. Він вам навіть чимось подобається.
Чи йде мова про публічний виступ або просто про розмову з шефом- страх опинитися в " незручному " положенні присутній в кожній людині. У більшості випадків багато людей вибирають обхідну тактику, тобто уникають ситуацій, в яких вони могли б відчути себе ніяково. Однак час від часу з усіма нами відбуваються конфузи. Конфуз як індивідуальне переживання […]
Наше життя- зебра : смужка біла, смужка чорна... І ніхто, на жаль, не застрахований від горя і бід. Йдуть близькі люди, завдаючи нам цим величезний біль. І все, що нам залишається- вчитися проживати горі. Це спектр складних почуттів та емоцій, за допомогою якого людина переживає біль втрати, знову знаходячи відчуття рівноваги і повноти життя.
Якщо повітря в офісі на- електрізіровался, а « одноработнікі » стали опонентами в нескінченних суперечках, це ще не привід для пошуку іншої роботи. Робочі конфлікти можна вирішити. Як- Сьогодні розповіли Світлана Митрофанова, медіатор (посередник при вирішенні конфліктів), керівник центру психології Life design і Діана Щербанська, бізнес-тренер, старший партнер консалтингової компанії « Кімо ».
Красива, стильна, розумна й успішна. Вона знає, чого хоче. Є улюблена робота, захоплення, цілі та плани на майбутнє. Немає тільки того самого надійного чоловічого плеча. Чоловіки, на якого можна було б покластися, якому можна довіритися, розділити радості й успіхи. І причина, як їй здається, тільки в одному- вона занадто сильна.